Бланк т-11 т-11а

бланк т-11 т-11а

Затем работодатель должен затребовать от работника объяснение в письменной форме (ст. 193 ТК РФ), в случае отказа дать указанное объяснение составляется соответствующий акт о факте нарушения трудовой дисциплины. После ознакомления с приказом о поощрении работник также ставит на нем свою подпись и указывает дату подписания. При этом необходимо учитывать, наступили названные неблагоприятные последствия именно в результате принятия этого решения или можно было их избежать в случае принятия другого решения. Целесообразно, чтобы с момента наложения дисциплинарного взыскания прошло не менее полугода. Деньги можно вернуть в полном объеме, если вы заявите об этом течение 14-ти дней со дня поступления денег на наш счет. Лицевой счет подписывается работником бухгалтерии, ведущим расчет заработной платы данного работника. Заполнение бланка начинается с указания названия организации в соответствующей графе. Далее указывается ИНН, присвоенный работнику налоговыми органами (данные берутся из свидетельства), рядом указывается номер страхового свидетельства государственного пенсионного страхования и код места жительства.

Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 «Об

Скачать XLS: kopiya_reestr-otp-dlya-sayta-na-23_05_14g_2.xls

Похожие записи: